Concours PORTNET Maroc (5 Postes)

Dans le cadre de son expansion, la société PORTNET S.A recrute le profil suivant:

Emploi Portnet Maroc

– AGENT ADMINISTRATIF ET FINANCIER (REF: AAF/19).

1) Les candidats doivent être de nationalité marocaine.

2) Les demandes de candidature doivent etre envoyées à l’attention de Monsieur le Directeur Général de PORTNET S.A. à l’adresse suivante: bâtiment de la capitainerie, 2éme étage – Port de Casablanca avant le 28/02/2019

3) Le dossier de candidature doit comporter:

a) Curriculum Vitae avec photo;

b) Lettre de motivation (à préciser en objet le poste postulé et sa référence);

c) Copie de la CIN;

d) Copie légalisée du ou des diplôme(s);

e) Copie du ou des document(s) justifiant l’équivalence pour les diplômes non délivrés par un Etablissement Public Marocain;

f) Copies des attestations de travail légalisées.

N.B:

-Le dossier de candidature peut éventuellement être déposé au bureau de PORTNET S.A sis l‘Institut de Formation Portuaire, Rue de Toulon, Quartier Belvédère CASABLANCA (derrière la tour COMANAV);

-Le dossier de candidature doit etre envoyé ou déposé sous pli fermé en mentionnant le poste et sa référence sur l’enveloppe;

-En plus du dossier physique complet déposé ou envoyé, Le CV doit être transmis également sous format Word à l’adresse électronique suivante: recrutement@portnet.ma

Fiche de poste

Dans le cadre de son expansion, la société PORTNET S.A recrute le profil suivant:

– TECHNICIEN D’EXPLOITATION ET D’INFRASTRUCTURE (REF: EXP/19).

1) Les candidats doivent être de nationalité marocaine.

3) Le dossier de candidature doit comporter:

a) Curriculum Vitae avec photo;

b) Lettre de motivation (à préciser en objet le poste postulé et sa référence);

c) Copie de la CIN;

d) Copie légalisée du ou des diplôme(s);

e) Copie du ou des document(s) justifiant l’équivalence pour les diplômes non délivrés par un Etablissement Public Marocain;

f) Copies des attestations de travail légalisées.

N.B:

-Le dossier de candidature doit etre envoyé ou déposé sous pli fermé en mentionnant le poste et sa référence sur l’enveloppe;

-En plus du dossier physique complet déposé ou envoyé, Le CV doit être transmis également sous format Word à l’adresse électronique suivante: recrutement@portnet.ma

Fiche de poste

Dans le cadre de son expansion, la société PORTNET S.A recrute le profil suivant:

– INGENIEUR SECURITE RESEAU (REF: ISR/19).

1) Les candidats doivent être de nationalité marocaine.

3) Le dossier de candidature doit comporter:

a) Curriculum Vitae avec photo;

b) Lettre de motivation (à préciser en objet le poste postulé et sa référence);

c) Copie de la CIN;

d) Copie légalisée du ou des diplôme(s);

e) Copie du ou des document(s) justifiant l’équivalence pour les diplômes non délivrés par un Etablissement Public Marocain;

f) Copies des attestations de travail légalisées.

N.B:

-Le dossier de candidature doit etre envoyé ou déposé sous pli fermé en mentionnant le poste et sa référence sur l’enveloppe;

-En plus du dossier physique complet déposé ou envoyé, Le CV doit être transmis également sous format Word à l’adresse électronique suivante: recrutement@portnet.ma

Fiche de poste

Dans le cadre de son expansion, la société PORTNET S.A recrute le profil suivant:

– INGENIEUR BI (REF: IBI/19).

1) Les candidats doivent être de nationalité marocaine.

3) Le dossier de candidature doit comporter:

a) Curriculum Vitae avec photo;

b) Lettre de motivation (à préciser en objet le poste postulé et sa référence);

c) Copie de la CIN;

d) Copie légalisée du ou des diplôme(s);

e) Copie du ou des document(s) justifiant l’équivalence pour les diplômes non délivrés par un Etablissement Public Marocain;

f) Copies des attestations de travail légalisées.

N.B:

-Le dossier de candidature doit etre envoyé ou déposé sous pli fermé en mentionnant le poste et sa référence sur l’enveloppe;

-En plus du dossier physique complet déposé ou envoyé, Le CV doit être transmis également sous format Word à l’adresse électronique suivante: recrutement@portnet.ma

Fiche de poste

Dans le cadre de son expansion, la société PORTNET S.A recrute le profil suivant:

– INGENIEUR SYSTEMES ET MIDDLEWARE (REF: ISM/19).

1) Les candidats doivent être de nationalité marocaine.

3) Le dossier de candidature doit comporter:

a) Curriculum Vitae avec photo;

b) Lettre de motivation (à préciser en objet le poste postulé et sa référence);

c) Copie de la CIN;

d) Copie légalisée du ou des diplôme(s);

e) Copie du ou des document(s) justifiant l’équivalence pour les diplômes non délivrés par un Etablissement Public Marocain;

f) Copies des attestations de travail légalisées.

N.B:

-Le dossier de candidature doit etre envoyé ou déposé sous pli fermé en mentionnant le poste et sa référence sur l’enveloppe;

-En plus du dossier physique complet déposé ou envoyé, Le CV doit être transmis également sous format Word à l’adresse électronique suivante: recrutement@portnet.ma

Fiche de poste

chez Al Barid Bank & La Caisse de Dépôt et de Gestion (Chargé de télécompensation – Gestionnaire des réclamations) – توظيف في العديد من المناصب

Emploi Maroc Barid Banque

La Caisse de Dépôt et de Gestion cherche à pourvoir un poste de Chargé de télécompensation au sein de sa Caisse Générale.

I. Principales missions du Chargé de télécompensation

Relevant du « Superviseur Télécompensation » de l’entité Dépôt et Consignation, le chargé de télécompensation aura pour principales missions :

 Assurer l’ouverture, le bon déroulement et la clôture de la journée de compensation ;

 Assurer la préparation, le traitement,
l’envoi et la réception des échanges électroniques des valeurs sur le
système bancaire et le suivi des flux de régularisation ;

 Assurer la priorisation et l’ordonnancement des traitements qui lui sont confiés conformément aux procédures en vigueur ;

 Assurer le bon dénouement des flux entrants SRBM au profit de la clientèle ;

 Assurer la diffusion à BKAM des incidents de paiement soulevés sur les valeurs de la clientèle reçus de la compensation ;

 S’assurer en permanence et en coordination avec les responsables concernés, de la continuité des activités critiques de compensation

 Assurer le traitement des réclamations opérationnelles SIMT avec le GSIMT ;

 Assurer la coordination et l’interface de sa structure avec le PGE, la production informatique et le GSIMT ;

 Assurer la production des statistiques des échanges de la journée ;

 Assurer le back up du « Superviseur de télécompensation » ;

 Garantir la fiabilité et la conformité des traitements bancaires de télécompensation avec la réglementation en vigueur ;

 Assurer le classement des documents et des dossiers ;

 Contribuer à la mise à jour et à
l’amélioration des procédures internes, de la cartographie des risques
opérationnels ainsi que le manuel du contrôle interne ;

 Contribuer aux projets structurants de la Caisse Générale ;

 Assurer le déploiement de la démarche qualité de la Caisse Générale dans le cadre de son périmètre d’intervention

II. Profil recherché

 Bac + 4/5 de formation universitaire ou équivalent.

 Ayant une expérience professionnelle confirmée d’au moins 3 ans dans les métiers bancaires et principalement dans les

moyens de paiement électroniques et les titres dont 2 ans au moins dans la télécompensation bancaire ;

 Très bonne connaissance de la réglementation bancaire ;

 Très bonne connaissance des systèmes informatisés (UAP, Olympic…) ;

 Esprit d’initiative, sens poussé de l’engagement, de la confidentialité, de la rigueur et de l’organisation ;

 Disponibilité et capacité à gérer le stress et à absorber une grande charge de travail ;

 Forte capacité d’apprentissage et aisance dans l’utilisation des systèmes informatisés ;

 Forte aptitude à la communication.

Toute personne intéressée par ce poste est invitée à postuler via le lien suivant, et ce avant le 14 février 2019

https://recrutement.cdg.ma/170_offre-emploi-charge-de-telecompensation.html

NB. Poste basé à Rabat Réf. CT310119

Al Barid Bank recrute un Gestionnaire des réclamations Acquisition Monétique
Missions

Assurer le suivi et le traitement des réclamations reçues à travers le prestataire externe (Call Center)

Attributions

Proposer des tableaux de bord de suivi des réclamations
S’assuer que toutes les réclamations ont été traitées dans les meilleurs délais
Prendre attache avec les entités concernées dans le traitement des réclamations complexes
Tenir des réunions périodiques avec le prestataires externes en fonction des besoins
Contribuer à l’amélioration des processus et outillages,
Mettre en place des tableaux de bord de suivi de son actvité
Réaliser une veille technologique et apporter des idées nouvelles

Postuler

Nous
recrutons pour le compte de notre client des conseillers commerciaux
motorisés, pour la ville de Casablanca et Tanger. Bac+3 et 4 ans
d’expérience dans une fonction similaire
Merci d’envoyer vos candidatures à l’adresse suivante: nabil.sbaghi@dekra.com

TGCC recrute 5 Profils (RH – Ingénieurs – Comptable – Juriste – Infirmier)

TGCC Immobilier Maroc recrute 5 Profils (RH – Ingénieurs – Comptable – Juriste – Infirmier)

Emploi Maroc

TGCC recrute pour l’une de ses filiales les profils suivants:

-Cadre Comptable : Diplômé d’un Bac+5 en finance et comptabilité avec une expérience min de 2 ans dans le secteur BTP et bonne maîtrise de l’anglais

-Juriste contractuel : De formation (min Bac+3) en droit privé ou droit commercial, avec expérience confirmée (3 ans) dans un poste similaire, Passage obligatoire dans un cabinet d’avocat, avec un bon niveau en anglais

-Responsable RH: Diplômé d’un Bac+3/5 en finance ou RH, avec une expérience de 5 ans minimum, et une bonne maîtrise de l’anglais

-Infirmier : Diplômé d’un bac+2 avec une expérience min de 3 ans de préférence dans des chantiers de construction

-Conducteur de travaux: Profil recherché : Bac+3 en génie civile, vous devez justifier d’une expérience de 3 ans minimum ans dans un poste similaire en batiments et travaux publics.

Poste basé à Salé
Type de contrat : CDD de longue durée

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TGCC Immobilier Maroc recrute 5 Profils (RH – Ingénieurs – Comptable – Juriste – Infirmier)

Merci d’envoyer vos candidatures à l’adresse email suivante:

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